В Республике Беларусь действует разрешительная система трудоустройства иностранных граждан. На практике это означает, что нанимателю до приема на работу иммигранта необходимо получить для него специальное разрешение на право занятия трудовой деятельностью.
Спецразрешение требуется только для иностранных граждан, которые не имеют ВНЖ – тех лиц, у кого оно есть, можно принимать на работу без получения дополнительных документов.

Организация бизнеса начинается одинаково независимо от того, в какой сфере компания будет работать. При этом владельцу компании нужно учитывать некоторые нюансы, которые могут повлиять на дальнейшую работу. Предусмотреть вопросы, которые могут возникнуть на более поздних стадиях работы, смогут только специалисты, имеющие опыт работы в нескольких смежных сферах.